Recruitment Specialist
Urban Silver Jaya ยท ๐ Maros, Sulawesi Selatan ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 9.000.000 โ Rp 11.000.000 per month
Urban Silver Jaya adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan emas. Kami sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berdedikasi untuk membantu kami dalam mencari dan merekrut talenta terbaik untuk perusahaan kami. Recruitment Specialist akan bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan kami memiliki tim yang kuat dan berkompeten. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan peningkatan karir yang baik.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Melakukan pencarian talenta melalui berbagai saluran seperti media sosial, job portal, dan networking.,Membuat dan mempublikasikan lowongan kerja yang menarik dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Melakukan wawancara dengan calon pelamar untuk mengevaluasi kualifikasi dan kemampuan mereka.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk pengiriman surat lamaran, penjadwalan wawancara, dan pengiriman penawaran pekerjaan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon pelamar dan pelamar yang sudah direkrut.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.,Bekerja sama dengan manajer dan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan efisien.,Mengikuti dan mematuhi semua peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen dan perekrutan.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.,Pengetahuan yang kuat tentang proses rekrutmen dan perekrutan.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan bernegosiasi.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik dengan berbagai tingkat manajemen.๐ ๏ธ Keahlian
Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS.Kemampuan untuk membuat dan mempublikasikan lowongan kerja yang menarik.Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif dan mendapatkan informasi yang berguna dari calon pelamar.Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan mengidentifikasi tren.Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan secara mandiri.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk bekerja dengan baik dengan berbagai tingkat manajemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang